雇主注意!2026 勞工健檢新制來了(草案)
2026-05-28
根據最新《勞工健康保護規則》修正草案,勞工健檢頻率將迎來重大變革。健檢是員工健康防線,更是勞資雙方的法定義務。
本期電子報整理新制重點,協助企業預先做好合規規劃。
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預防職災!【勞工聽力保護措施辦理原則】
2026-05-21
長期暴露於高分貝環境,聽力損傷往往在不知不覺中累積,落實《職安法》第300條之1的保護措施,守護勞工健康並避免企業面臨重罰。
本期康邁健康電子報,整理聽力保護辦理原則與執行門檻,將噪音危害阻擋在外。
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掌握腰手使用秘訣,讓你的元氣值點滿!
2026-05-15
在職場上努力的同時更該懂得保護自己。學會正確使用姿勢,讓身體更有續航力,不只是維持工作的持久力,更是對生活品質的溫柔守護。
本期康邁電子報由林家祥物理治療師分享,陪您調整好姿勢,找到身體健康平衡點。
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職場護眼指南:一同守護靈魂之窗
2026-03-15
現代辦公室生活離不開螢幕,眼底病變悄無聲息,長時間用眼已成為健康隱憂。
本期康邁健康電子報,特別整理護眼懶人包,陪您在忙碌工作中掌握正確護眼知識,守護清晰視野,讓工作更有神!
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別讓「法規」成唯一語言:律師角度看如何維護勞雇關係健康
2026-03-15
健康的勞雇關係,需要考量的絕對不僅止於「法」的層面,更要了解「人」才是一段關係的基礎與前提。
本期康邁電子報由初泓陞律師分享,在理性的合約裡,找回感性的勞雇溫度。
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【歲末保平安】趕工歲修不鬆懈,守護職安好過年
2026-02-10
年終期間,因設備歲修、環境清理或趕工壓力,作業頻繁,環境往往變得複雜多變。
職災發生機率與過勞風險在此時顯著升高。
本期康邁健康電子報,特別整理歲末高風險作業與安全管理重點,陪您加強職場防災,
平安回家過好年。
職災發生機率與過勞風險在此時顯著升高。
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平安回家過好年。
過年團圓,健康不打折
2026-02-10
過年期間聚餐多、久坐多及飲食油鹽糖量高,一不小心血壓、血糖與血脂數值易上升,
久坐及身體活動量不足,是年後發胖的主因,熬夜與酒精攝取增加,容易強化疲勞感與肌肉骨骼不適感。
康邁健康提醒您,年節期間應掌握「聰明吃、安心動」的原則,讓您健康過好年。
久坐及身體活動量不足,是年後發胖的主因,熬夜與酒精攝取增加,容易強化疲勞感與肌肉骨骼不適感。
康邁健康提醒您,年節期間應掌握「聰明吃、安心動」的原則,讓您健康過好年。
【漢他病毒】居家防護與安全大掃除
2026-02-10
漢他病毒是一種透過齧齒類動物(如老鼠)傳播的疾病。隨著氣候與生活環境變化,掌握正確的防鼠策略與清潔技巧,顯得格外重要。
康邁團隊特別整理漢他病毒傳播途徑與預防關鍵,陪您建立居家安全防護網。
康邁團隊特別整理漢他病毒傳播途徑與預防關鍵,陪您建立居家安全防護網。
立百病毒:沈默的致命殺手
2026-02-09
立百病毒是一種高度危險的人畜共通傳染病,致死率高達40 - 75%。
目前無疫苗與特效藥,透過日常預防與環境衛生來降低感染風險顯得格外重要。
康邁團隊特別整理立百病毒傳播途徑與預防關鍵,陪你掌握正確防疫知識。
目前無疫苗與特效藥,透過日常預防與環境衛生來降低感染風險顯得格外重要。
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【法規速報】《職業安全衛生法》重大修正
2025-12-19
中華民國114年12月19日總統令修正公布之《職業安全衛生法》(下稱職安法)迎來重大變革 。
本次修法核心在於建構更全面的企業健康防護網,不僅大幅加重違法罰則,更首度將「職場霸凌」防治提升至法律位階
本次修法核心在於建構更全面的企業健康防護網,不僅大幅加重違法罰則,更首度將「職場霸凌」防治提升至法律位階
【法規速報】職業安全衛生法草案三讀通過
2025-12-03
立法院已三讀通過《職業安全衛生法》修正案,總計 修正 25 條、其中新增 6 條,為 102 年全面修法以來最大幅度調整。此次修法聚焦 「工安預防全面化」 與 「職場霸凌法制化」,強化勞工安全與健康保障。
【法規速報】性平法擴大被申訴對象
2025-12-02
勞動部預告《性別平等工作法施行細則》第4條之2修正草案
勞動部於近日預告修法,明確將 「實際負責人」 納入性騷擾事件可被申訴的「最高負責人」範圍。未來如受僱者或求職者遭實際負責人性騷擾,可直接向地方主管機關提出申訴;若經查證屬實,雇主可處 1萬至100萬元罰鍰,以提升職場保護力度。
勞動部於近日預告修法,明確將 「實際負責人」 納入性騷擾事件可被申訴的「最高負責人」範圍。未來如受僱者或求職者遭實際負責人性騷擾,可直接向地方主管機關提出申訴;若經查證屬實,雇主可處 1萬至100萬元罰鍰,以提升職場保護力度。
職涯發展的自我照護視角
2025-11-15
「這是我想要的生活嗎?」
也許你在加班後的夜晚,或在通勤的路上,也曾經問過自己。
其實,職涯的發展並不只是單純的努力或堅持,而在於需求是否有被照顧:只要我們能從中找到平衡,就能讓職涯成為真正滋養我們的人生。
也許你在加班後的夜晚,或在通勤的路上,也曾經問過自己。
其實,職涯的發展並不只是單純的努力或堅持,而在於需求是否有被照顧:只要我們能從中找到平衡,就能讓職涯成為真正滋養我們的人生。
杜絕危害健康作業,建構零風險職場
2025-10-31
特邀合作技師 薛竹惠 深入解析職場健康危害,從噪音、化學暴露到健康監測,全方位提升團隊臨場專業。
實務案例+法規拆解,讓團隊提出更精準專業建議。
一起打造更安全、零風險的職場環境!
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一起打造更安全、零風險的職場環境!
用心智圖打造更清晰、更高效的工作邏輯
2025-09-30
把複雜化為清晰,讓思考更有邏輯、更有方向。
透過思維地圖練習關鍵字提煉、分類整理與 5W1H 延伸,打造高效率的問題分析腦。
協助團隊把日常工作從「想到」真正走向「做到」。
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協助團隊把日常工作從「想到」真正走向「做到」。
當工作只剩薪水,就容易感到「被耗盡」
2025-09-28
「有些日子,覺得自己只是上班打卡、下班打卡,心裡卻一點成就感都沒有。」這樣的倦怠與空虛,你是不是也曾經歷過?
工作不該只是時間與報酬的交易,它也能成為給予力量的地方。
工作不該只是時間與報酬的交易,它也能成為給予力量的地方。
工作場所科技減災暨個人防護具體驗
2025-09-26
站在第一線,才能真正理解職災預防的重要性。
康邁團隊參與職災預防及重建中心外訓,從缺氧、感電到墜落全面深化專業。
把科技減災與防護實務帶回現場,讓每一次巡場都更有判斷、更有力量。
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把科技減災與防護實務帶回現場,讓每一次巡場都更有判斷、更有力量。
別再以為他只是壞:揭開職場霸凌背後真相
2025-07-15
霸凌不是情緒失控,而是理性選擇!
您以為職場霸凌只是某些人的壞脾氣或性格缺陷嗎?
本期康邁健康文宣,將透過理性選擇理論帶您深入理解霸凌的真實原因,並提供有效可行的改變方案,打造真正健康友善的職場環境,與您攜手共創無霸凌的健康職場!。
您以為職場霸凌只是某些人的壞脾氣或性格缺陷嗎?
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職業病與職災交叉視角公開講座 圓滿落幕
2025-05-23
本次講座由臺北榮民總醫院職業醫學及臨床毒物部葛謹醫師擔任主持,特別邀請宇恒法律事務所沈以軒律師與萬芳醫院職業醫學科黃百粲醫師,從醫師與律師的專業觀點,深入探討職業病的定義與實務案例
職場工作中的自我覺察與照護
2025-05-15
在職場奔忙的你,有多久沒有停下來傾聽內心?
日復一日的工作中,我們常習慣將自己的需求擺在最後,卻忽略內心的情緒早已發出求救訊號。
焦慮、疲憊、憤怒或孤單,其實都在告訴你:「是時候好好照顧自己了。」
日復一日的工作中,我們常習慣將自己的需求擺在最後,卻忽略內心的情緒早已發出求救訊號。
焦慮、疲憊、憤怒或孤單,其實都在告訴你:「是時候好好照顧自己了。」